工资一个月3800做了38天离职应该给多少

应给工资按实际出勤天数核算。依据《劳动法》，工资核算需遵循出勤天数，非法克扣工资违法。不及时处理可能导致劳动纠纷和法律责任。
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应得工资按出勤算。操作：1.与用人单位沟通，明确工资核算方式；2.核算实际出勤天数及应得工资；3.如有争议，收集证据，申请劳动仲裁；4.等待仲裁结果，必要时诉诸法律。
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常见处理方式为协商或劳动仲裁。可先与用人单位协商，协商不成则考虑向劳动仲裁委员会提起仲裁，以维护自身合法权益。