换了公司工龄怎么算

换公司后工龄可合并计算。依据《中华人民共和国劳动保险条例实施细则修正草案》，工龄包括在原单位的工作时间，不及时合并可能影响社保待遇。
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换公司工龄计算常需合并原工龄。处理方式有：查看新公司政策，咨询人社部门，或请原公司出具工龄证明。选择时需考虑个人实际情况和公司具体要求。
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换公司工龄可累加。操作：1. 确认原公司工龄证明；2. 向新公司人事部门提交证明并申请合并工龄；3. 如遇问题，咨询当地人社局或劳动仲裁委。