怀孕想辞职，失业金怎么申请？

怀孕辞职后，符合条件可申请失业金。需按规定办理手续。分析：根据法律规定，怀孕并非直接申请失业金的条件，但辞职后若满足失业保险缴纳年限等要求，可申请失业金。需确保公司已办理停保，并携带相关证件到当地社保局办理失业登记和申领手续。提醒：若失业金申请被拒或领取过程中出现问题，表明情况可能较为复杂，应及时咨询律师或法律机构。
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处理方式：从法律角度看，申请失业金通常需经过失业登记、资格审核、领取手续等步骤。选择建议：-若对流程不熟悉，可咨询当地社保局或拨打12333热线了解详情。-如有特殊情况或疑问，可考虑寻求专业律师或法律机构的帮助。
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具体操作：1.确认资格：确保已缴纳失业保险满一定年限（具体年限根据当地政策），且非因个人意愿中断就业。2.失业登记：携带身份证、社保卡、离职证明等材料到当地社保局办理失业登记。3.资格审核：社保局将对提交的材料进行审核，确认是否符合领取失业金的条件。4.领取手续：审核通过后，按照社保局的要求办理领取失业金的手续，如开设银行账户等。5.领取失业金：按照规定的时间和方式领取失业金，同时需按规定参加职业培训或就业指导等活动。注意：不同地区的具体政策和流程可能有所不同，建议咨询当地社保局或律师以获取准确信息。